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INTERFLEXO - SISTEMAS DE AUTOMAÇÃO E CONTROLO, UNIPESSOAL, LDA | Porto

A informação sobre o ranking que ocupa a empresa INTERFLEXO - SISTEMAS DE AUTOMAÇÃO E CONTROLO, UNIPESSOAL, LDA tem origem na informação financeira da base de dados da INFORMA D & B (SERVIÇOS DE GESTÃO DE EMPRESAS), SOCIEDADE UNIPESSOAL, LDA.

Em baixo, disponibilizamos a seguinte informação da empresa INTERFLEXO - SISTEMAS DE AUTOMAÇÃO E CONTROLO, UNIPESSOAL, LDA: dados gerais, dados comerciais e posição nos diferentes rankings.

Dados gerais da empresa INTERFLEXO - SISTEMAS DE AUTOMAÇÃO E CONTROLO, UNIPESSOAL, LDA

Denominação

INTERFLEXO - SISTEMAS DE AUTOMAÇÃO E CONTROLO, UNIPESSOAL, LDA

Objeto Social

Fabricação de outras máquinas diversas para uso específico, n.e.

Domicílio social

PCT DE MOÇAMBIQUE 79 C/V, 4445-513, ERMESINDE, PORTO

Localidade

Porto

Telefone
2...
Forma Jurídica

UNIP

Atividade

C28992 - Fabricação de outras máquinas diversas para uso específico, n.e.

Dados comerciais da empresa INTERFLEXO - SISTEMAS DE AUTOMAÇÃO E CONTROLO, UNIPESSOAL, LDA

História evolutiva dos últimos anos

Evolução das vendas

AnoVariação
2021-
202241.78%
2023-89.37%

Resumo das posições da empresa INTERFLEXO - SISTEMAS DE AUTOMAÇÃO E CONTROLO, UNIPESSOAL, LDA

Ranking Setorial

Posição 225

Ranking Porto

Posição 64,166

Ranking Nacional

Posição 351,134

Posição 351,134 no Ranking de Empresas Portuguesa

RankingEmpresaDistritoSetor
351129SEVERINA LEITE, PEREIRA & LOPES, LDACoimbraC10110
351130WPRIME CONSULTING, LDASetúbalM70220
351131HAMMAD RAZA, UNIPESSOAL, LDALisboaH49320
351132DOMINGOS SANTOS & OLIVEIRA, LDABragaC14140
351133ARESTA ABASTADA, LDAIlha da madeira - funchalL68100
351134INTERFLEXO - SISTEMAS DE AUTOMAÇÃO E CONTROLO, UNIPESSOAL, LDAPortoC28992
351135JOURNEY COACH, UNIPESSOAL, LDALisboaP85591
351136GLAMOROUS BLUE, UNIPESSOAL, LDASetúbalL68100
351137IF THEN INVEST, UNIPESSOAL, LDASantarémL68100
351138BARROS CALDEIRA, SEGURADO CORREIA, LDALisboaM69200

Toda a informação de empresas é fornecida pela Informa D&B. Estes dados devem ser encarados como mais um elemento a ser considerado na tomada de decisão, mas não deve determinar a mesma.