Consulte qualquer empresa no Ranking de Empresas Portuguesas

CARLOS MANUEL MENDES CARVALHO, SOCIEDADE UNIPESSOAL, LDA | Porto

A informação sobre o ranking que ocupa a empresa CARLOS MANUEL MENDES CARVALHO, SOCIEDADE UNIPESSOAL, LDA tem origem na informação financeira da base de dados da INFORMA D & B (SERVIÇOS DE GESTÃO DE EMPRESAS), SOCIEDADE UNIPESSOAL, LDA.

Em baixo, disponibilizamos a seguinte informação da empresa CARLOS MANUEL MENDES CARVALHO, SOCIEDADE UNIPESSOAL, LDA: dados gerais, dados comerciais e posição nos diferentes rankings.

Dados gerais da empresa CARLOS MANUEL MENDES CARVALHO, SOCIEDADE UNIPESSOAL, LDA

Denominação

CARLOS MANUEL MENDES CARVALHO, SOCIEDADE UNIPESSOAL, LDA

Objeto Social

Restaurantes, n.e. (inclui atividades de restauração em meios móveis)

Domicílio social

R CENTRAL DE TRAVANCA 1016, 4605-467, TRAVANCA (AMARANTE), PORTO

Localidade

Porto

Telefone
9...
Forma Jurídica

UNIP

Atividade

I56107 - Restaurantes, n.e. (inclui atividades de restauração em meios móveis)

Dados comerciais da empresa CARLOS MANUEL MENDES CARVALHO, SOCIEDADE UNIPESSOAL, LDA

História evolutiva dos últimos anos

Evolução das vendas

AnoVariação
2020-
2021214.81%
20225.76%

Resumo das posições da empresa CARLOS MANUEL MENDES CARVALHO, SOCIEDADE UNIPESSOAL, LDA

Ranking Setorial

Posição 374

Ranking Porto

Posição 10,479

Ranking Nacional

Posição 56,204

Posição 56,204 no Ranking de Empresas Portuguesa

RankingEmpresaDistritoSetor
56199SUBTILTENDÊNCIA, UNIPESSOAL, LDABragaC14131
56200FFF CORPORATE, LDA (ZONA FRANCA DA MADEIRA)Ilha da madeira - funchalG46421
56201BBGOURMET II - FOOD SERVICES, LDAPortoC10850
56202VANN & NESS - ESTRUTURAS AVANÇADAS, LDABragaF41200
56203FARMAIOR, LDASantarémG47730
56204CARLOS MANUEL MENDES CARVALHO, SOCIEDADE UNIPESSOAL, LDAPortoI56107
56205CONSTRUÇÕES MOUTINHAL, LDAViseuF41200
56206V.A.F. REPARAÇÕES DE CAMIÕES, LDASetúbalG45200
56207TUBALTÉCNICA, LDASetúbalF41200
56208ALBERTO & PEDRO, LDALisboaG47711

Toda a informação de empresas é fornecida pela Informa D&B. Estes dados devem ser encarados como mais um elemento a ser considerado na tomada de decisão, mas não deve determinar a mesma.