Consulte qualquer empresa no Ranking de Empresas Portuguesas

PMELP - SOLUÇÕES DIGITAIS E DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS, UNIPESSOAL, LDA | Guarda

A informação sobre o ranking que ocupa a empresa PMELP - SOLUÇÕES DIGITAIS E DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS, UNIPESSOAL, LDA tem origem na informação financeira da base de dados da INFORMA D & B (SERVIÇOS DE GESTÃO DE EMPRESAS), SOCIEDADE UNIPESSOAL, LDA.

Em baixo, disponibilizamos a seguinte informação da empresa PMELP - SOLUÇÕES DIGITAIS E DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS, UNIPESSOAL, LDA: dados gerais, dados comerciais e posição nos diferentes rankings.

Dados gerais da empresa PMELP - SOLUÇÕES DIGITAIS E DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS, UNIPESSOAL, LDA

Denominação

PMELP - SOLUÇÕES DIGITAIS E DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS, UNIPESSOAL, LDA

Objeto Social

Agências de publicidade

Domicílio social

R AMORES LOTE 6 R/C ESQ., 6300-811, GUARDA, GUARDA

Localidade

Guarda

Forma Jurídica

UNIP

Atividade

M73110 - Agências de publicidade

Dados comerciais da empresa PMELP - SOLUÇÕES DIGITAIS E DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS, UNIPESSOAL, LDA

História evolutiva dos últimos anos

Evolução das vendas

AnoVariação
2020-
2021536.54%
202249.91%

Resumo das posições da empresa PMELP - SOLUÇÕES DIGITAIS E DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS, UNIPESSOAL, LDA

Ranking Setorial

Posição 1,763

Ranking Guarda

Posição 2,890

Ranking Nacional

Posição 275,151

Posição 275,151 no Ranking de Empresas Portuguesa

RankingEmpresaDistritoSetor
275146LUÍS CERTO LEAL, UNIPESSOAL, LDAPortoF41200
275147ANA & ADELAIDE, LDALisboaP85593
275148PAULO JORGE FIGUEIRAS, UNIPESSOAL, LDASetúbalH49320
275149FÁTIMA & BRANCO, LDASantarémL68200
275150SOMBRAMARELA, UNIPESSOAL, LDAViana do casteloR91030
275151PMELP - SOLUÇÕES DIGITAIS E DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS, UNIPESSOAL, LDAGuardaM73110
275152OPULENT TREE, LDALisboaQ86906
275153CATARINA FONSECA, UNIPESSOAL, LDAAveiroS96021
275154MAXIMINO CAMPOS, UNIPESSOAL, LDAPortoF43330
275155GONÇALO CLARO, LDALisboaM74200

Toda a informação de empresas é fornecida pela Informa D&B. Estes dados devem ser encarados como mais um elemento a ser considerado na tomada de decisão, mas não deve determinar a mesma.